O Partido Trabalhista do Reino Unido anunciou uma medida para enfrentar a crise no setor de cuidados na Inglaterra, com a promessa de um aumento salarial substancial para os trabalhadores a partir de 2028. A iniciativa inclui a criação de um novo órgão de negociação que reunirá sindicatos e empregadores para estabelecer acordos justos de remuneração e melhorar as condições de trabalho. O secretário de Saúde, Wes Streeting, comprometeu £500 milhões para financiar o aumento inicial e pretende iniciar ainda este ano a estruturação desse novo corpo negociador.
A decisão surge em meio à crescente preocupação com a saída massiva de profissionais do setor de cuidados sociais, que enfrentam baixos salários e condições precárias. O novo órgão terá como objetivo principal conter essa evasão, promovendo negociações coletivas que garantam salários mais dignos e melhores condições laborais. Apesar do aporte inicial, os sindicatos já alertaram que será necessário um investimento muito maior para assegurar avanços significativos e sustentáveis.
A criação desse mecanismo representa um passo importante para a valorização dos trabalhadores do setor, considerado essencial para o sistema de saúde e assistência social na Inglaterra. A expectativa é que a medida contribua para estabilizar a força de trabalho e melhorar a qualidade dos serviços prestados, embora o sucesso dependa da continuidade dos investimentos e do diálogo efetivo entre as partes envolvidas.
