A organização China Labor Watch (CLW) denunciou a exploração de trabalhadores na Shunjia Toys, uma fabricante de brinquedos no condado de Xinfeng, na China. O relatório, divulgado em 13 de janeiro de 2026, revela que a empresa, produtora dos populares Labubus, emprega menores de idade e adota práticas irregulares, como a assinatura de contratos em branco e jornadas excessivas.
O inquérito da CLW, que incluiu entrevistas com mais de 50 funcionários, expôs que jovens entre 16 e 18 anos estavam envolvidos em atividades de produção sem as proteções necessárias previstas pela legislação chinesa. Além disso, os trabalhadores frequentemente cumpriam mais de 100 horas extras mensais, em vez do limite legal de 36, para atender à crescente demanda por Labubus, que se tornaram um dos brinquedos mais procurados globalmente.
Essas revelações levantam sérias questões sobre os direitos trabalhistas na China e a responsabilidade das empresas em assegurar condições de trabalho justas e seguras. A crescente pressão para aumentar a produção pode comprometer não apenas a saúde e segurança dos trabalhadores, mas também a reputação das marcas envolvidas. O caso destaca a necessidade de uma fiscalização mais rigorosa e da implementação de práticas éticas na indústria de brinquedos.