O levantamento do Elite InfoMoney revelou que 54 CEOs brasileiros são, em sua maioria, profissionais formados em áreas tradicionais, como engenharia e economia, com uma sólida trajetória dentro de suas empresas. Entre eles, 29,6% estão há mais de dez anos em seus cargos, refletindo um perfil de liderança que valoriza a experiência e a continuidade organizacional.
Os setores mais representativos entre os CEOs incluem energia, finanças e indústria, com destaque para a predominância de engenheiros e economistas. A análise mostra que esses líderes têm se dedicado a construir suas carreiras em ambientes corporativos estáveis, alinhando suas estratégias de negócio ao desenvolvimento sustentável e à inovação.
A predominância de executivos com formações clássicas e trajetórias consolidadas levanta questões sobre a diversidade de experiências nas lideranças brasileiras. À medida que o mercado evolui, a necessidade de incorporar novas perspectivas e habilidades se torna cada vez mais crítica, desafiando empresas a repensarem suas estruturas de liderança para enfrentar os desafios futuros.