A Amazon anunciou planos para demitir até 30 mil funcionários a partir de 28 de outubro de 2025. As demissões visam reduzir custos e ajustar a força de trabalho, que foi expandida durante o pico da demanda gerada pela pandemia. Este corte representa aproximadamente 10% dos 350 mil empregados corporativos da empresa.
As demissões refletem uma estratégia da Amazon para equilibrar suas despesas após um período de crescimento acelerado. O número de demissões, embora significativo, é pequeno em comparação com o total de 1,55 milhão de trabalhadores da empresa. Este movimento é o maior desde as demissões de cerca de 27 mil pessoas no final de 2022, destacando a necessidade de reestruturação interna.
A companhia não se manifestou sobre o assunto, mas as implicações dessas demissões podem ser amplas, afetando tanto a operação interna quanto a percepção do mercado sobre a estabilidade da empresa. Observadores do setor estarão atentos a como a Amazon responderá a esse desafio e quais serão os próximos passos em sua estratégia de negócios.