Uma pesquisa da CareerBuilder indica que 49% dos empregadores sabem, nos primeiros cinco minutos de uma entrevista, se um candidato é adequado para o cargo. Isso ressalta a importância de uma preparação estratégica, que pode incluir a prática de respostas a perguntas comuns e a pesquisa sobre a empresa. Demonstrar habilidades de forma clara e concisa aumenta significativamente as chances de sucesso na busca por uma nova vaga no mercado de trabalho.