Os servidores públicos do Executivo Federal receberão em 2 de maio o reajuste salarial retroativo a janeiro, conforme confirmado pelo Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI). O ajuste segue os percentuais da Medida Provisória 286, resultante de negociações entre o governo e as carreiras do funcionalismo, com impacto orçamentário de R$ 17,9 bilhões em 2025 e R$ 8,5 bilhões em 2026. Apesar de substituída por um projeto de lei, a MP 286 permanece válida até 2 de junho, garantindo o pagamento após a sanção do Orçamento Geral da União.
Além do reajuste, os acordos para 2025 e 2026 incluem ajustes de carreira e mudanças estruturais no serviço público, como a atualização do tempo para progressão funcional e a substituição de cargos obsoletos por funções mais alinhadas às demandas modernas, especialmente na área da educação. O MGI destacou que as negociações asseguraram a recomposição salarial para todos os servidores ativos, aposentados e pensionistas da União, marcando a primeira grande revisão desde 2015.
Em 2023, o governo havia concedido um reajuste linear de 9% nos vencimentos e 43,6% no vale-alimentação, mas não houve atualização em 2024. A confirmação do pagamento só foi possível após a aprovação do Orçamento de 2025, que permitiu a implementação dos acordos fechados no ano passado. As mudanças buscam equilibrar as necessidades do funcionalismo com a realidade fiscal e as novas exigências de gestão pública.
