A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho e Assédio (CIPA) de uma policlínica em Quirinópolis promoveu uma palestra sobre assédio moral e sexual no ambiente de trabalho. O evento, conduzido por um advogado especializado, abordou os conceitos jurídicos dessas práticas, destacando sua tipificação como crime no Brasil, conforme a CLT e o Código Penal. O objetivo foi reforçar a importância de ambientes de trabalho seguros e respeitosos, com ênfase na adoção de políticas preventivas pelas empresas.
O palestrante explicou as diferenças entre assédio moral e sexual, detalhando suas formas de manifestação e as consequências legais para os infratores. O assédio moral foi descrito como comportamentos hostis e repetitivos, enquanto o assédio sexual envolve abordagens indesejadas de conotação sexual, mesmo sem contato físico. Também foi destacada a distinção entre conflitos laborais, que podem ser resolvidos por mediação, e situações de assédio, que exigem intervenção jurídica.
A palestra orientou os colaboradores sobre como identificar e denunciar casos de assédio, reforçando o papel das empresas na criação de canais seguros de denúncia e na promoção de treinamentos. O advogado ressaltou que a responsabilidade por um ambiente de trabalho saudável é das organizações, que devem implementar medidas claras e eficazes para coibir qualquer forma de abuso. A iniciativa buscou conscientizar e capacitar os participantes, contribuindo para uma cultura organizacional mais justa e inclusiva.
