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Portal de notícias Brasil em Folhas > Blog > Últimas notícias > População 60+ no Brasil se reinventa e desafia preconceitos no mercado de trabalho
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População 60+ no Brasil se reinventa e desafia preconceitos no mercado de trabalho

Eduardo Mendonça
Última atualização: 9 de novembro de 2024 01:36
Eduardo Mendonça
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Tempo: 2 min.
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Nos últimos dez anos, a população brasileira com mais de 60 anos cresceu mais de 50%, superando pela primeira vez o número de jovens entre 15 e 24 anos. Esse fenômeno reflete não só uma mudança demográfica, mas também a crescente participação dos mais velhos em diversas áreas da sociedade. Muitos têm buscado novas oportunidades no mercado de trabalho, com destaque para o empreendedorismo, onde cerca de 4 milhões de brasileiros dessa faixa etária estão envolvidos em negócios próprios. A necessidade de gerar renda e a falta de alternativas formais têm impulsionado a criação de novos empreendimentos, com 91% dos idosos optando por essa solução.

Além do empreendedorismo, essa geração tem se reinventado em outras frentes, como no trabalho remoto e em modelos de prestação de serviços. A plataforma TAAS, que conecta profissionais 60+ a pequenas e médias empresas, é um exemplo de como a maturidade tem sido vista como um diferencial para solucionar problemas específicos no ambiente corporativo. Estudo revela que o número de desempregados com mais de 50 anos triplicou nos últimos dez anos, sendo o etarismo um fator relevante na escassez de oportunidades. Para superar os desafios, especialistas como Juliana Ramalho incentivam essa faixa etária a se ver como “empresas” capazes de agregar valor.

A sociedade, porém, ainda enfrenta desafios relacionados ao preconceito etário, com 86% dos maiores de 60 anos afirmando já ter sofrido discriminação no mercado de trabalho. A “velhofobia”, termo que descreve o estigma contra os mais velhos, também é debatida, especialmente por estudiosos como a antropóloga Mirian Goldenberg, que defende uma mudança de mentalidade sobre o envelhecimento. Para ela, a velhice deve ser vista como uma fase de liberdade e renovação, sem os estigmas negativos que ainda cercam essa etapa da vida. No âmbito educacional, a procura por ensino superior entre os mais velhos também tem crescido, com mais de 50 mil pessoas acima dos 60 anos matriculadas em universidades brasileiras, desafiando as barreiras do preconceito e da exclusão social.

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