Elon Musk enfrentou um revés em um processo judicial que envolve a indenização de executivos demitidos do Twitter Inc. O juiz decidiu que os ex-dirigentes, incluindo o ex-CEO, podem prosseguir com suas alegações de que foram dispensados de maneira enganosa, antes que pudessem apresentar suas cartas de demissão. Em uma queixa apresentada em março, os executivos citaram uma biografia de Musk, onde ele indicou a urgência em fechar o acordo, destacando um valor significativo que estaria em jogo entre o fechamento imediato e um adiamento.
Além dessa disputa, Musk também está lidando com ações judiciais relacionadas a salários atrasados de funcionários demitidos durante a aquisição do Twitter por US$ 44 bilhões, que resultou na mudança do nome da empresa para X Corp. Recentemente, um ex-funcionário recebeu uma compensação em um processo de arbitragem, criando um precedente que pode influenciar outros casos semelhantes. Em julho, Musk e a X Corp. conseguiram derrotar uma ação que alegava que cerca de 6.000 funcionários tinham direito a indenizações que totalizavam cerca de US$ 500 milhões.
A juíza Maxine Chesney rejeitou os argumentos de Musk para descartar as reclamações dos ex-executivos, que buscam indenizações que incluem um ano de salário e prêmios em ações não adquiridas. Chesney também está supervisionando outras ações envolvendo executivos da empresa, indicando um aumento na complexidade legal enfrentada por Musk e sua equipe. A disputa continua em um ambiente judicial que pode estabelecer precedentes significativos para futuras reivindicações trabalhistas.
