Os Correios do Brasil estão com um novo concurso público, disponibilizando mais de 3 mil vagas para o cargo de carteiro em diversas localidades. A posição exige nível médio e não requer formação superior. A remuneração inicial para o cargo é de R$ 2.429,26, mas pode aumentar com benefícios e adicionais. Entre os benefícios, destaca-se o vale-alimentação/refeição que pode ultrapassar R$ 1,6 mil, e um adicional de R$ 728,78 para trabalhadores em atividades externas. Outros valores e reembolsos são disponibilizados mensalmente, além do vale-peru que é pago no fim do ano.
Os funcionários também podem receber adicionais dependendo de suas circunstâncias pessoais. Por exemplo, um carteiro sem filhos que trabalha aos fins de semana pode receber até 15% a mais em sua remuneração. Já um empregado com um filho com deficiência pode ter despesas reembolsadas em até R$ 1.030,58 por mês. Além disso, os trabalhadores que atuam em guichês têm direito a gratificações e reembolso de creche para filhos menores de 7 anos. A tabela salarial contempla progressões de acordo com o tempo de serviço e desempenho, podendo alcançar até R$ 6,2 mil.
A jornada de trabalho para os carteiros é de 44 horas semanais, com possibilidade de redução dependendo das condições locais. O vale-transporte é um benefício que pode chegar a R$ 870,18 mensais, conforme a necessidade do funcionário. Os Correios oferecem uma série de auxílios, incluindo auxílio-creche para empregados com filhos pequenos e suporte para dependentes com deficiência. Todas essas informações estão detalhadas no acordo coletivo de trabalho vigente, que regulamenta os direitos e benefícios dos colaboradores.
